Enhetschef till Enheten för ekonomi och verksamhetsstyrning

Avdelningen för styrning och verksamhetsstöd

Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) är en statlig myndighet som tar fram kunskap om ungas levnadsvillkor och om det civila samhällets förutsättningar. Vår vision är ett öppet och inkluderande Sverige med goda villkor för unga och för civilsamhället.

MUCF har i uppdrag av regeringen att verka för att målen inom ungdomspolitiken och politiken för det civila samhället uppnås. Det gör vi genom att ta fram, samla och sprida kunskap samt bidra till samordning av statliga insatser. Vi samverkar med myndigheter, kommuner, regioner och civilsamhällets organisationer samt fördelar statsbidrag.

Från och med 1 januari 2026 växer myndighetens uppdrag när vi övertar uppgifterna som nu ligger på Myndigheten för stöd till trossamfund (SST) samt ansvaret för statliga uppgifter inom minoritetspolitiken. Det innebär att MUCF blir en ännu viktigare aktör i arbetet med att stärka demokratin, främja delaktighet och bidra till ett inkluderande samhälle.

MUCF har kontor i Växjö och från januari 2026 även i Stockholm.

Avdelningen för styrning och verksamhetsstöd har som sin huvudsakliga arbetsuppgift att ansvara för processer för verksamhetsplanering och uppföljning på myndighetsnivå. Avdelningen ansvarar för ekonomi-, upphandlings-, och HR-frågor. Vidare ansvarar avdelningen för myndighetens rättstillämpning, inkluderande tillsyn och uppföljning av densamma.

Beskrivning

Enheten för ekonomi och verksamhetsstyrning är en av tre enheter på Avdelningen för styrning och verksamhetsstöd. Enheten ansvarar för operativa och strategiska frågor inom styrning, uppföljning och redovisning av verksamheten. Enheten har också ett myndighetsövergripande ansvar för arbetet med jämställdhetsintegrering, hbtqi-strategiska frågor och funktionshinderområdet.

Enheten består av sju medarbetare som är placerade i Stockholm och Växjö.

Arbetsuppgifter

Som enhetschef har du personal-, verksamhets-, budget- och arbetsmiljöansvar för enhetens medarbetare. Du tar ansvar för arbetsgivarpolitiken och tillämpar den för verksamhetens bästa.

Du bidrar med ett tydligt och närvarande ledarskap där du coachar och inspirerar medarbetarna, tydliggör uppdraget och bidrar till en god arbetskultur.

Du ansvarar för enhetens planering, prioriteringar och resursfördelning samt följer upp verksamheten. Du leder enhetens långsiktiga utveckling genom att utveckla arbetssätt och strukturer som stärker verksamheten.

I rollen ingår att samordna arbetet med myndighetens årsredovisning, budgetunderlag, strategisk plan, årsbudget och verksamhetsplan. Du leder också arbetet med ekonomistyrning och ekonomiadministrativa rutiner som stödjer myndighetens verksamhet.

Du ingår i avdelningens ledningsgrupp där du med helhetssyn och ett gemensamt ansvarstagande aktivt bidrar till avdelningens och myndighetens utveckling.

Enhetens medarbetare är placerade vid kontoren i både Stockholm och Växjö, vilket innebär att du kommer att arbeta från båda kontoren. Tjänsten kan även innebära andra resor inom Sverige.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:

akademisk examen inom för uppdraget relevant område
minst 2 års chefs- eller ledarerfarenhet
mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
erfarenhet av att arbeta strategiskt och operativt med styrning, uppföljning och redovisning av verksamhet och ekonomi inom offentlig sektor

Det är meriterande om du har:

erfarenhet av att arbeta inom statlig verksamhet
erfarenhet att leda arbete med styrning, uppföljning och redovisning av verksamhet och ekonomi inom statlig verksamhet

Som person arbetar du mål- och resultatinriktat, både på kort och lång sikt, och har förmåga att självständigt driva och ta ansvar för utveckling inom ditt område. Ditt arbetssätt präglas av struktur och god organisationsförmåga, liksom av vana att följa rutiner och säkerställa ordning och kvalitet i arbetet. I ledarskapet visar du mod genom att fatta välgrundade beslut och stå bakom fattade beslut.

För att lyckas i rollen behöver du vara förtroendeingivande, kommunikativ och ha lätt att skapa goda relationer och samarbeten. Ett tryggt och stabilt ledarskap med gott omdöme är viktigt, liksom förmågan att fungera som en förebild och arbeta utifrån den statliga värdegrunden med respekt för alla människors lika värde.

Du skapar välfungerande team genom ett entusiasmerande, lösningsfokuserat och närvarande ledarskap. Rollens ansvar innebär också att dela med sig av kunskaper, kommunicera tydligt och balansera olika behov och perspektiv, även i perioder med högt tempo eller förändrade förutsättningar.

Villkor

Placeringsort: Växjö
Provanställning kan komma att tillämpas.

MUCF har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen. På MUCF månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till en god arbetsmiljö.

Du kan läsa om vår rekryteringsprocess här.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Som kandidat ansvarar du för att de lämnade uppgifterna är sanningsenliga och korrekta samt att de lämnas till MUCF senast 24.00 sista ansökningsdagen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR).

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Varmt välkommen med din ansökan!